北辰科技园北

• 日本放宽对华签证门槛仍高 天津市民调侃“看上去很美”

  近期，日本宣布调整对中国公民的签证发放政策，引发天津社会各界关注。尽管此次政策调整被部分观点视为促进跨国人员往来、服务地方招商引资的积极信号，但实际申请中的经济门槛仍让多数普通收入群体感到难以触及，不少天津市民直言新规“看上去很美”，实际惠及范围有限。 一、签证政策调整的主要方向 据相关官方渠道信息，此次日本对华签证政策调整聚焦于多次往返签证的申请条件优化。调整后，部分类型的多次签证在申请地点限制、材料要求等方面有所放宽，例如此前需限定首次入境目的地的部分多次签证，可能不再设置此类限制。不过，政策文本同时明确，核心的经济能力证明要求并未出现实质性松动，尤其是长期多次签证的申请条件，仍与申请人的收入水平直接挂钩。 二、经济门槛仍是核心限制因素 从政策细则来看，经济能力证明仍是办理日本个人游签证的关键门槛。以关注度较高的5年多次往返且不限入境地点的签证为例，申请人仍需提供能证明自身年收入达到一定数额的纳税凭证或收入证明。这一数额标准虽未公开具体数字，但结合过往政策及行业普遍认知，仍处于多数普通工薪族难以达到的水平。即便是针对短期多次往返签证，其收入要求虽略低于长期签证，但对于天津地区平均收入水平的市民而言，仍需承担不小的证明压力，部分自由职业者或灵活就业人员更是因收入稳定性证明不足而难以满足条件。 三、天津市民的普遍感受与调侃 在天津多个社区及线上交流平台，不少市民对此次政策调整表达了“期待后失望”的情绪。有市民表示，此前听闻“放宽签证”消息时曾计划申请，但了解到实际收入要求后只能放弃，“本以为能趁此机会带家人去旅游，结果还是‘富人专属’”。还有市民调侃，政策调整更像是“营销噱头”，“看上去门槛低了，实际还是够不着，就像橱窗里的漂亮商品，只能看看”。这种感受在中等收入群体中尤为普遍，他们普遍认为，若政策真要惠及大众，应进一步降低经济证明的硬性要求，或推出更多面向普通收入者的签证类型。 四、业内对政策意图的解读 相关行业分析人士指出，日本此次调整签证政策，背后有其促进旅游消费、吸引高净值人群的深层考量。近年来，中国游客在海外旅游消费市场的影响力持续提升，日本希望通过优化签证政策吸引更多高收入中国游客，以带动其旅游、零售等行业复苏。从招商引资角度看，便利的多次签证也有助于促进中日商务人士往来，为企业间合作洽谈提供便利，间接服务于地方经济发展。不过，分析同时指出，由于核心经济门槛未降，政策实际能撬动的消费群体规模有限，普通游客的出行需求仍难以通过此次调整得到满足。 五、对中日人员往来的实际影响 从实际效果来看，此次政策调整可能对高收入群体及商务人士产生积极影响，这部分人群可更便捷地申请多次签证，提升出行灵活性。但对于占人口多数的普通收入市民而言，单次签证的申请流程和成本并未明显简化，多次签证的高门槛依然存在，整体赴日旅游的便利性提升有限。有旅游行业从业者表示，近期咨询日本签证的市民有所增加，但多数在了解收入要求后选择放弃，实际签约量并未出现显著增长，“政策红利更多停留在‘口头讨论’阶段，未能真正转化为市场热度”。 六、普通市民对签证政策的期待 采访中，不少天津市民呼吁相关部门能推出更具普惠性的签证政策。有市民建议，可参考其他国家做法，对收入证明设置多档标准，或允许以银行存款、固定资产等替代部分收入证明，降低普通工薪族的申请难度。还有市民希望增加“家庭签证”“学生签证”等专项类型，覆盖更多群体需求。这些期待反映出，公众对跨国旅游的需求日益增长，而当前签证政策与大众实际能力之间的差距，仍是制约人员往来的主要瓶颈。 总体而言，日本此次对华签证政策调整虽释放出促进交流的积极信号，但在核心的经济门槛上未作实质性让步，导致其惠及范围受限。对于天津市民而言，“看上去很美”的政策若要真正落地生根，仍需在降低申请门槛、扩大覆盖人群等方面推出更切实的举措，才能让更多普通民众共享跨国交流的便利。

  2025-08-14

• 高端人脉平台正和岛落地天津 构筑企业家共享经济生态圈

  天津战略性推进招商引资取得新突破。伴随国内领先企业家社群平台将区域分支落地天津，数百位企业领军者聚集津门，围绕共享经济新模式与区域发展契机展开深度研讨，此举标志着天津在高端要素聚合与产业生态构建方面迈出关键一步，将进一步激活区域创新动能、优化投资营商环境。 一、平台定位与核心价值 定位精准服务于商界核心群体的网络化社群组织，致力于整合顶尖企业资源、学术智慧与社会影响力人物，通过线上线下融合机制构建国内顶级企业家互动生态。平台以三大核心维度重构企业家关系网络：信用验证体系增强合作互信，知识共享模块驱动认知升级，商业对接系统促进资源高效匹配。依托严格准入门槛与多元化场景服务，构建起覆盖全国的战略性企业家协作网络，推动成员企业在数字经济时代加速转型。 二、战略布局契合天津发展新阶段 作为京津冀协同发展的重要支点，天津近年来持续深化产业结构调整，聚焦智能制造、现代金融、绿色经济等新兴领域。平台选择落子天津，正是基于该市作为北方经济枢纽的区位优势与政策赋能潜力。政府近年推出的系列产业扶持政策，特别是在自贸试验区制度创新、科技企业孵化基地建设方面的突破，为企业集群式发展创造了基础条件。这种双向赋能格局，使高端商业网络与区域战略形成深度共振。 三、多维互动激发创新势能 论坛期间创新设计多元化内容矩阵，包含商业思想深度碰撞与实操痛点解决方案。其中特色项目融合商业模式思辨与实践方法论探讨，通过设置对立价值主张激发参会者对经营理念的系统性重构；同时开设专项咨询平台，组织投资机构代表与资深管理顾问进行实时诊断，针对融资渠道优化、制造技术升级、组织效能提升等三大瓶颈问题给予定制化建议。一位与会代表强调，共享经济本质是对冗余资源的系统性激活，需打破传统产业边界实现价值倍增。 四、城市招商磁场效应凸显 平台落地显著增强天津在高端产业投资领域的吸引力。随着全国性企业家网络节点在津建立，超过五十位天津企业家已率先嵌入平台生态系统。这种头部资源导入产生示范效应，促进产业集群在津加速形成。相关服务枢纽设立后，已促成多起跨区域产业投资与技术合作，特别是在智能科技、生物医药等战略领域的资金流入呈现加速态势。专家指出，此类平台建设实际构成招商引资的"强磁场"，其资源集聚效应显著降低企业跨区域合作的交易成本。 五、赋能产业转型升级路径 平台核心价值在于重构商业资源的流通逻辑。区别于传统招商模式，其通过构建企业家群体的深度互信关系网，形成以口碑传播为纽带、需求精准匹配为导向的新型合作机制。目前已在长三角、珠三角等区域验证其资源配置效能。此次落户天津，重点推动制造业企业与创新资本开展联合研发项目，如某装备制造企业与风投机构已通过平台达成智能化产线升级合作。数据显示，此类高效协同可使创新成果转化周期平均缩短三成。 六、打造北方经济创新极核 以平台落户为契机，天津将进一步放大自身在技术创新、港口经济与政策先行的复合优势。随着平台服务模块的深度运营，未来将重点开展三方面工作：构筑常态化产业对接机制，每月组织专项主题对接；建立创新成果转化加速器，筛选具有市场前景的技术进行商业化培育；搭建国际商业资源导入通道，连接海外优质技术与资本。这种生态化布局，将使天津逐步形成覆盖研发协作、资本整合、市场开拓全链条的创新服务体系，成为引领北方经济转型的核心枢纽。

  2025-08-14

• 河西区"促惠上"活动显成效 精准服务助力企业纾困发展

  2024年，河西区以"促惠上"活动为抓手，通过政策扶持、金融赋能、产业升级等多元举措，推动招商引资工作取得阶段性成果。全区累计走访企业超2400家，协调解决融资、成本、技术等核心问题，实现区域经济平稳健康发展。 一、构建四级服务体系形成帮扶合力 河西区创新建立"4+21"联动工作机制，由4个专项工作组统筹"一助两促、降本增效、设备更新、科技升级"重点任务，21个街道服务队开展属地化对接。通过网格化摸排建立企业需求清单，针对5322家市场主体开展精准画像，形成"一企一策"解决方案。在装备制造领域，推动30余家企业完成智能化改造；对科创型企业实施梯度培育计划，新增专精特新企业15家。 二、金融活水精准滴灌实体经济 聚焦融资难问题，搭建银企对接数字化平台，建立信用评价共享机制。对符合条件的2455家企业开展"金融诊疗"，协调金融机构开发"技改贷""知识产权质押贷"等创新产品。某生物医药企业通过绿色审批通道，3个工作日内获得8000万元研发资金支持。目前全区已投放贷款132.8亿元，其中小微企业占比达63%，平均利率较基准下浮15%。 三、降本增效激发市场主体活力 实施"减负专项行动"，梳理整合惠企政策28项。对制造业企业落实设备购置抵税政策，累计减免税费超2亿元；通过集中采购降低物流成本12%，为科技型企业提供研发费用加计扣除服务。某智能科技产业园通过共享实验室模式，使入驻企业研发成本降低40%。 四、科技赋能培育发展新动能 打造"产学研用"协同创新体系，推动12家重点企业与高校共建技术中心。设立转型升级引导基金，支持50余个项目开展数字化改造。某传统食品企业通过智能生产线改造，产能提升3倍的同时能耗下降22%，获评省级智能制造示范项目。 当前，河西区正开展二季度攻坚行动，重点推进产业链招商与存量企业服务协同。通过建立问题销号管理、效果跟踪评估等机制，确保上半年各项指标如期达成，持续优化区域营商环境。

  2025-08-14

• 河西区金融产业集聚效应凸显 优质机构抢滩友谊路金融带

  河西区以打造金融创新运营示范区为目标，通过政策引领和服务优化，实现金融产业招商引资规模与质量双提升。开年以来，多家知名金融机构密集落户友谊路金融集聚区，为区域经济高质量发展注入新动能。 一、政策体系构建金融发展新高地 河西区围绕国家金融战略部署，出台专项扶持政策，涵盖机构落户奖励、办公用房补贴、人才引进保障等维度。通过建立"绿色通道"服务机制，简化行政审批流程，将传统机构设立周期压缩60%以上。这种制度创新吸引寰海保险经纪等三家持牌机构在年初完成工商注册，合计注册资本达5000万元，形成良好的示范效应。 二、载体建设强化产业集聚优势 友谊路金融带通过盘活存量楼宇资源，升级改造20万平方米高端商务载体，配套建设数据中心、路演中心等专业设施。新八大里商务区则聚焦金融科技领域，规划建设区块链应用实验室和金融监管沙盒试验区。双核心布局有效承接了保险中介、资产评估等新兴金融业态的集群发展需求。 三、风控体系护航行业稳健发展 在引进机构过程中，河西区建立分级分类准入机制，对申请落户机构实施股东背景穿透审查和业务合规性评估。同步搭建金融风险监测平台，接入监管数据实现动态预警。这种"引进+监管"并重的模式，既保障了市场活力又守住了风险底线。 四、生态培育激发创新活力 通过举办金融科技大赛、产融对接会等活动，构建金融机构与实体企业的常态化交流平台。重点引导落户机构开发普惠金融产品，目前已有针对科创企业的知识产权质押融资等创新业务落地。下一步将推动设立产业引导基金，进一步畅通资本与产业的循环通道。 河西区通过系统化推进金融招商工作，正逐步形成传统金融与创新业态互促共进的发展格局。随着更多功能性金融机构的入驻，区域金融服务实体经济的能力将持续增强，为城市建设贡献更多金融力量。

  2025-08-14

• 河西区实施创新驱动战略 陈塘园区千亿目标激发科企活力

  河西区近日通过系列政策扶持与资金投入，加速推进科技创新与招商引资工作，以打造科技小巨人升级版为核心目标。该区计划通过政产学研协同机制，构建多元化创新生态，重点培育高新技术产业集群，为区域经济高质量发展注入新动能。 一、强化顶层设计构建创新生态体系 河西区明确以科技创新为源头、政府引导为纽带、资本投入为引擎、产业发展为根基的"四位一体"发展路径。通过"抱孩子"（技术引进）与"养孩子"（自主培育）双轨并行策略，推动陈塘自主创新示范区建设。该园区已吸引多家智能制造、工业设计领域企业入驻，2020年千亿级园区建设目标进入冲刺阶段。 二、深化校地合作提升研发能级 与南京理工大学共建的北方研究院成为技术转化重要平台，三年累计投入超亿元支持新材料、高端装备等领域研发。同期启动的"育苗计划"筛选出百余家具有核心技术的中小企业，提供从实验室到产业化的全链条服务。 三、完善梯度培育机制扩大企业基数 实施科技型企业"倍增计划"，通过税收优惠、低息贷款等组合政策，预计五年内科技型中小企业突破4000家。重点扶持的70家小巨人企业将获得专项研发补贴，其涉及的人工智能、生物医药等产业领域已形成初步集聚效应。 四、优化双创生态厚植发展沃土 建成覆盖全区的众创空间-孵化器-加速器三级培育体系，每年举办创新创业大赛吸引海内外项目落地。配套设立科技成果转化基金，推动研发经费占比持续保持在3.5%以上，关键技术攻关项目可获得最高千万元支持。 五、打造产业高地瞄准国际竞争 聚焦工业设计、集成电路等战略领域，规划建设专业化产业园区。通过"平台+基金+政策"三位一体模式，力争形成2-3个具有国际影响力的产业集群，目前已有3家企业入选国家级专精特新"小巨人"名单。 河西区通过系统性政策布局，正逐步构建起"科技型中小企业-小巨人企业-领军企业"的梯次发展格局。这种以创新驱动为核心的发展模式，将为区域产业转型升级提供持续动力，也为同类地区探索科技创新与产业融合路径提供了实践样本。

  2025-08-14

• 红桥区携手滨海新区中心商务区 加快自贸合作示范区建设

  为加快自贸合作示范区建设，红桥区积极深化与滨海新区中心商务区的战略合作，通过创新招商引资模式、强化产业协同、推动多领域资源共享，构建优势互补、互利共赢的发展新格局，为区域经济高质量发展注入新动能。 一、深化招商引资与产业协同。红桥区与滨海新区中心商务区聚焦招商引资重点方向，创新合作机制，推动资源高效对接。红桥区在滨海新区中心商务区选址布局，通过购置或租赁楼宇资源，设立自贸区红桥商务中心，作为企业注册服务的重要载体，为引荐企业提供便捷的注册环境。滨海新区中心商务区发挥自贸核心区域载体优势，为红桥区精准推荐符合产业定位的楼宇资源，并做好项目落地的衔接服务。双方建立项目互荐机制，滨海新区中心商务区积极引导符合红桥区产业需求的项目落户，红桥区则在建设用地保障、载体使用等方面为中心商务区推荐的项目提供支持，共同促进两区产业结构优化和集群发展。通过发挥各自比较优势，两区政府根据对方发展实际和企业需求，互相引荐优质企业，推动产业链上下游企业跨区域布局，形成产业协同发展合力。 二、推动科技与创新资源整合。依托双方在科技领域的基础优势，红桥区与滨海新区中心商务区加强科技资源共享与合作，促进科技产业发展与创新生态构建。在科技事业合作方面，双方搭建科技信息交流平台，推动科技企业、科研院所开展互动合作，促进技术成果转化与应用，助力滨海新区中心商务区科技产业提质增效，同时为红桥区“科技之城”建设提供技术支撑。在创业创新领域，围绕国家“大众创业、万众创新”工作要求，两区加强现有创业创新平台的交流互动，通过举办联合路演、资源对接会等活动，促进创新项目与资本、市场的有效对接。此外，双方积极推动创业创新平台跨区域发展，支持各自优质平台到对方区域设立分支机构或合作载体，扩大创新服务覆盖面，共同营造良好的创业创新氛围。 三、拓展跨境电商与商贸合作。立足滨海新区中心商务区自贸核心区域的政策优势与红桥区现有跨境电商及商贸企业资源，两区深化在跨境电商和商贸领域的合作，打造区域商贸发展新亮点。滨海新区中心商务区发挥自贸试验区在通关便利化、监管创新等方面的政策红利，为红桥区跨境电商企业提供高效的物流、通关服务支持；红桥区则整合猪八戒网、大龙网等现有企业资源，共享平台渠道、海外仓资源及客户网络，推动双方在跨境电商进出口业务、“全球购”等领域开展深层次合作。通过共建跨境电商产业园区、联合开展市场推广活动等方式，吸引更多跨境电商主体集聚，促进商贸项目在两区快速落地，提升区域跨境电商产业竞争力和影响力。 四、促进社会事业与区域融合。为实现经济社会协调发展，红桥区与滨海新区中心商务区充分发挥各自在社会事业领域的优势，推动户籍、教育、医疗等重点领域合作取得新进展。在户籍服务方面，双方探索建立人才流动便利化机制，为跨区域就业创业人员提供户籍迁移、居住登记等便捷服务，促进人力资源优化配置。教育领域，加强优质教育资源共享，推动中小学、职业院校开展合作办学、师资交流培训等活动，提升区域教育教学质量。医疗合作方面，鼓励两地医疗机构建立协作关系，开展远程医疗、专家会诊、技术交流等合作，方便群众跨区域就医，提升基本医疗服务水平。通过社会事业领域的深度合作，两区不断增进民生福祉，为自贸合作示范区建设提供坚实的社会支撑。

  2025-08-14

• 红桥区与碌曲县携手深化东西部协作 共绘乡村振兴新蓝图

  在东西部协作深入推进的背景下，天津市红桥区与甘肃省甘南州碌曲县通过签署扶贫协作框架协议，以招商引资为纽带，围绕九大领域展开深度合作。双方将共同推进百余个帮扶项目，重点聚焦产业培育、民生改善和可持续发展，为碌曲县巩固脱贫成果、实现乡村振兴注入新动能。 一、多维协作构建帮扶新格局 红桥区与碌曲县的合作涵盖经贸、文旅、教育等九大领域，形成“政府主导+社会参与”的立体化协作模式。红桥区通过设立专项资金、建立执行机制，确保帮扶资源精准对接。前期考察中，双方已在电商物流、文化旅游等领域达成30余项合作意向，其中扶贫示范基地建设将作为特色产业孵化平台，推动碌曲县藏中药材、高原畜牧等资源优势转化为经济价值。 二、产业赋能激活内生动力 依托红桥区商贸优势，双方将联合打造“碌曲品牌”特色农产品供应链，通过消费帮扶拓展销售渠道。电商扶贫板块计划引入数字化技术，帮助当地企业提升产品标准化水平。此外，红桥区将组织科技团队提供农牧业技术指导，助力碌曲县破解高海拔种植难题，实现产业提质增效。 三、民生工程筑牢发展根基 教育医疗领域是协作重点。红桥区将通过师资培训、远程课堂等方式提升碌曲县教育水平，医疗帮扶则聚焦设备升级和专科建设。劳务协作方面，双方建立定向招聘机制，为碌曲县劳动力提供技能培训及就业岗位，预计每年输送务工人员数百人次。 四、长效机制保障协作实效 为确保项目落地，红桥区成立专项工作组，建立“季度督导+年度评估”机制。文化旅游合作中，将联合开发藏族风情旅游线路，引入客源市场资源。社会力量参与方面，鼓励红桥区企业与碌曲县结对共建，形成可持续帮扶模式。 此次协作充分体现东西部优势互补，通过系统性规划与精准施策，不仅助力碌曲县巩固脱贫成果，更为区域协调发展探索出新路径。未来双方将持续深化合作内涵，共同书写乡村振兴新篇章。

  2025-08-14

• 红桥区靶向招商显成效 科技金融企业集聚助力高质量发展

  红桥区通过精准招商引资策略，聚焦科技、金融等轻资产与总部型企业，推动区域经济高质量发展。最新数据显示，当地企业注册量与资本规模显著提升，并通过创新服务机制加速项目落地，形成优质企业集聚效应。 一、精准定位招商方向 红桥区将科技研发、金融服务等轻资产领域作为重点，同步吸引总部型企业入驻。此类企业具有资源消耗低、附加值高、带动效应强的特点，符合区域产业升级需求。通过建立动态评估体系，筛选符合主导产业定位的项目，确保引进企业质量。 二、企业注册规模持续扩大 2024年初，红桥区新增企业注册量达291家，总注册资本突破10亿元。其中，29家企业注册资本介于1000万至5000万元区间，5家企业规模达5000万至1亿元，反映出投资者对区域发展潜力的认可。 三、创新服务机制优化营商环境 红桥区推出“领导服务面对面”专项活动，整合发改、商务、科技等15个部门力量，每周遴选优质企业项目。由招商部门统筹推进，区主要领导牵头现场办公，协调解决企业落户过程中的政策对接、资质办理等核心问题。目前，多家重点企业提出的诉求已进入快速处理流程。 四、典型案例彰显服务效能 以启工集团、异乡好居等企业为例，红桥区通过跨部门协作，高效完成产业资源对接与行政手续办理。这种“一企一策”服务模式，显著缩短项目落地周期，增强企业投资信心。 五、构建长效发展生态 红桥区将持续完善产业链配套，强化科技金融融合，通过税收优惠、人才引进等政策，巩固招商引资成果。未来计划搭建企业交流平台，促进上下游协同创新，形成良性循环的产业生态。

  2025-08-14

• 国际工程设计巨头沃利帕森天津中心落子武清创业总部基地

  天津市武清开发区招商引资再获突破性进展——全球顶级工程服务商沃利帕森集团正式签署协议，将其天津设计服务中心落户开发区创业总部基地。该项目将整合京津冀技术资源，显著提升区域工程设计服务能级，为天津高端制造业集群注入国际化创新动力。 一、跨国企业布局深化京津冀战略 沃利帕森集团作为全球资源能源和复杂工业工程领域的领导者，在139个国家开展业务。其中国执行主体沃利帕森中国已累计完成超500个大型项目，服务涵盖油气炼化、矿山冶金等核心产业。此次在武清设立设计服务中心，是对天津"一基地三区"功能定位的直接响应。该中心将承接原北京总部的核心设计职能，并联动环渤海区域产业链资源，形成立足天津、辐射北方的工程服务枢纽。 二、武清开发区凸显产业承载优势 武清开发区作为国家级经济技术开发区，依托京津走廊区位和创业总部基地载体优势，持续吸引跨国公司区域性总部集聚。基地已入驻包括戴尔、铁科院等50余家研发中心，形成智能科技、生物医药等产业集群。沃利帕森项目选址基地核心区3000平方米办公空间，其临近京沪高速的交通条件可保障2小时内覆盖京津冀主要工业节点，契合工程服务企业高频次技术协作需求。 三、技术溢出赋能区域产业升级 沃利帕森中国持有的23项工程专利技术将在新中心实现成果转化。该集团在浮式液化天然气装置、零碳冶炼等领域的尖端技术，可通过本地化团队对接天津南港工业区、临港装备制造区等重点产业板块。参照其在北京运营经验，天津中心在投入运营后预计将带动本地供应链企业技术升级。相关案例显示，某跨国工程企业在津设立研发中心期间，本地协作企业研发投入强度提升达37%。 四、创新生态构建双向赋能机制 项目将通过三层次机制强化区域创新：首先搭建国际工程师工作站，引入澳洲、东南亚技术专家驻场；其次联合天津大学等高校设立工程实验室，开展智能化设计系统开发；同步启动本地化人才培养计划，参照该企业在上海、广州等地运营模式，三年内技术人员本土化率预期超80%。此类产教融合实践已在天津泰达产业园推动形成智能设计人才培训认证体系。 五、区域产业协同释放聚合效应 该中心将与武清开发区既有产业链形成深度互补：一方面为开发区内的奥克斯智能制造基地、中国电信数据中心等提供工程设计和数字化解决方案；另一方面链接滨海新区海洋工程、宝坻节能环保等特色产业集群。参照北辰区西门子区域总部运营经验，这类专业服务平台可带动30公里半径内产业协作网络升级，预计形成区域化工程服务集群效应。 当前武清开发区战略性新兴产业占比已达46%，沃利帕森等跨国企业的持续投入，正在加速推动天津从传统制造基地向全球高端工程服务输出中心转型。该中心预计在2016年投入运营后，将与滨海—中关村科技园、津南绿色屏障区等形成创新联动，全面强化京津冀世界级城市群的产业协同竞争力。

  2025-08-14

• 南开区“陪伴创业者奔跑”活动深化招商引资赋能企业发展

  天津市南开区近日举办“陪伴创业者奔跑”主题活动，通过荟骏人力资源天津服务中心、中关村意谷科技服务有限公司、天津东方嘉诚文化创意产业园有限公司三方战略合作，聚焦人力资源服务与产业发展深度融合，深化招商引资工作，落实《天津市“海河英才”行动计划》，为区域内战略性新兴产业领军企业提供全链条人力资源支持，助力企业创新发展与区域经济高质量提升。 一、政策引领与产业需求驱动合作深化。党的十九大以来，国家高度重视人才发展与产业升级，天津市第十一次党代会也明确提出要强化人才支撑，推动战略性新兴产业发展。在此背景下，《天津市“海河英才”行动计划》的实施为区域人才引进与培养提供了政策保障。随着知识经济时代的到来，人力资源管理已成为企业提升核心竞争力的关键要素，企业对专业化、多元化人力资源服务的需求日益迫切。为响应政策导向与企业需求，三方单位立足各自优势，共同发起“陪伴创业者奔跑”活动，旨在通过资源整合与服务创新，为企业解决人才管理痛点，夯实发展基础。 二、三方协同构建人力资源服务体系。本次战略合作中，三方单位聚焦企业全生命周期人力资源需求，构建覆盖多领域的服务体系。具体包括人事代理服务，协助企业规范人事管理流程，降低行政成本；人才招聘与培训服务，结合企业岗位需求精准匹配人才，并开展定制化技能培训，提升员工专业素养；劳务派遣与服务外包服务，优化企业用工结构，增强用工灵活性；人才测评服务，通过科学评估手段为企业人才选拔与发展提供依据；法务咨询服务，为企业提供劳动法律法规支持，规避用工风险；人才引进与积分落户服务，依托“海河英才”政策，帮助企业吸引并留住急需的高科技人才。三方将充分发挥各自优势，荟骏人力资源天津服务中心凭借多年人力资源行业经验与管理优势，中关村意谷科技服务有限公司依托科技服务平台资源，天津东方嘉诚文化创意产业园有限公司发挥文创产业园区运营经验，形成“人力服务+平台支撑+园区保障”的协同模式。 三、赋能企业发展助力区域产业升级。“陪伴创业者奔跑”活动的落地，将有效解决战略性新兴产业领军企业在人才引、育、用、留等方面的难题。通过专业化人力资源服务，企业能够进一步完善管理机制，激发员工创新活力与工作积极性，提升市场竞争力和服务质量。同时，活动将助力天津市打造人才集聚高地，推动形成规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍，为战略性新兴产业发展提供坚实的人才支撑。作为区域经济发展的重要举措，该活动也将深化南开区招商引资工作成效，吸引更多优质企业落户，促进产业集群化发展，提升区域经济创新力与竞争力。 四、深化合作探索人力资源产业链新路径。未来，三方单位将持续深化合作，结合现代人力资源管理服务的最新理论与实践，探索符合企业发展实际的人力资源产业链新途径、新方法。将根据《天津市“海河英才”行动计划》政策要求，不断优化服务内容与流程，推动服务标准化、专业化、数字化建设。通过建立常态化沟通机制与服务反馈渠道，及时响应企业需求，动态调整服务策略，确保合作项目落地见效。此外，三方还将加强与区域内其他产业服务机构的联动，构建全方位产业服务生态，为南开区乃至天津市战略性新兴产业发展注入持久动力。

  2025-08-14

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